等十一家企业的36名员工并进行座谈,座谈会上员工深情回忆了当年校园学习生活,牢记公司“进了沈农门,就是沈农人” 的深情嘱托,详细介绍了所属企业发展历程和主要发展业务,并感谢公司在人才输送、新技术拓展、凝聚员工、产学研结合等方面给与员工企业的积极支持。公司领导介绍了公司、公司“十三五”以来的积极发展态势,详细介绍了公司70周年校庆筹备情况和校园的新变化,以及公司近几年学科专业建设、科研成果、人才引进等情况,特别是就科研合作、科技创新、实验室共建、人才培养等校企合作方式、平台等方面做了详细探讨,并感谢员工企业对公司各项事业的支持和关心,特别是多年来为公司员工就业提供平台和共建产-学-研科创平台带动的校企协同发展,诚挚邀请员工参加各项校庆活动并适时回母校看看,和公司师生进行面对面交流,充分发挥杰出员工的示范引领作用,激励在校员工成长成才。员工们为母校近年来改革发展的新气象、新变化深感骄傲和自豪,纷纷表示愿意为母校的高质量发展贡献自己的智慧和力量。
历经七十载,桃李满山开。通过此次走访校企业友进一步增进了员工与母校的情感,搭建了员工与母校、公司沟通的桥梁,促进了公司与员工、员工与员工间的融合交流、协同发展。接下来公司仍将继续分批走访员工,开展“迎校庆专题学术论坛”、公司楼内校庆“文化墙”展览、制作公司“员工录”、校庆文创产品等系列活动,开展的公司教工校庆捐赠已陆续收到104名职工近20万元的校庆捐款已汇入公司基金会,公司将以校庆为契机,在新一届公司领导班子的带领下,突出公司特色,紧抓黑土地保护、全国第三次土壤普查和乡村振兴等战略机遇,为把公司建设成为国内领先、在国际上具有一定影响的研究型公司而努力奋斗。